Que faut-il retenir de l'activité du Conseil des Prud'hommes de Montluçon en 2023?

C’est le Conseil des Prud’hommes qui a lancé hier la série des audiences solennelles de rentrée des juridictions au Palais de Justice de Montluçon. Moment traditionnel du début d’année, il permet de dresser un bilan de l’année écoulée et des perspectives pour l’année à venir.

Des perspectives qui font naître quelques craintes. La réduction envisagée par exemple du délai de saisine des Prud’hommes après un licenciement. Il pourrait passer de un an aujourd’hui, à deux mois, à l’avenir. En termes de bilan, la juridiction spécialisée dans le traitement des litiges entre employeurs et salariés a vu son activité se stabiliser l’an passé. Elle a vu 104 saisines nouvelles lui être adressées, c’est un peu moins qu’en 2019 qui reste l’année de référence.

Point positif : le délai de traitement des affaires a été réduit. 14 mois aujourd’hui, contre 35 en 2019.

Ce qu’il faut retenir avec celui qui était président du Conseil des prud’hommes de Montluçon en 2023, vice-président pour cette nouvelle année, Patrick Coutherut.

En application de la règle de l’alternance entre collège des employeurs et collège des salariés, c’est Philippe Coutier, du collège des salariés qui est le nouveau président pour 2024.